浙江大学医学院附属第二医院许执恒教授团队因科研发展需要，现公开招聘博士后2-3名、科研助理1-2名，诚挚欢迎优秀的青年学者加入团队！

01团队介绍

许执恒，基金委创新群体首席、国家杰青，浙江大学求是特聘教授，现任浙大二院脑疾病创新中心主任。主要从事脑疾病致病机制研究，近十年发表通信作者论文50多篇，包括Science、Cell Stem Cell、Nature Neuroscience、Immunity、Nature Metabolism、Nature Communications (5篇)、Cell Reports (5篇)、PNAS (4篇)、J Cell Biology、Cell Research (5篇)等期刊。论文总影响因子>1000，引用>9,700次。

02研究领域

利用生物信息学与多组学（单细胞测序、ATAC测序、基因组、蛋白质组、脂质代谢组等）联合分析、高分辨率成像、在体标记与成像、神经谱系与神经环路示踪、光与化学遗传学，及上述多学科技术与分子细胞生物学技术的交叉，深入研究脑发育的分子细胞学机制。

发现新的致病基因，建立和利用基因操作小鼠模型研究小颅畸形、自闭症、精神分裂症、渐冻症和多发性硬化等神经精神疾病的发病机制。

03招聘岗位

博士后

【岗位职责】

围绕课题组研究方向开展创新性研究；

协助或者独立申请科研项目；

参与课题组项目推进及相关科研活动；

协助指导研究生和实验室日常管理。

【岗位要求】

遵纪守法，品学兼优，身心健康，有良好的学术道德；具有独立工作和团队合作精神，工作认真负责；

应届博士毕业生或获得博士学位不超过3年，年龄不超过35周岁；

具有分子生物学、细胞生物学、医学、生物信息学或计算机科学等相关研究背景；

有扎实的科研基础和训练，发表过或即将发表较高质量的第一作者文章；

有较强的检索、阅读英文文献能力，以及英文交流和写作能力；

工作地点为浙大二院解放路院区（首年）、滨江院区。

【岗位待遇】

工资及福利待遇按浙江大学有关规定执行，特别优秀者可申请浙江大学博士后特别资助或“求是博士后”项目，年薪26万元/年起，最高可达44万元/年；

浙江大学为博士后缴纳五险一金，参加职工体检，办理子女入托等；

可优惠租住浙江大学教师公寓；

支持申报各类博士后基金、国家自然科学基金及其他科研项目，享受医院员工同等的配套和奖励政策；

进站后可确定为助理研究员，进站工作满2年可申请高级职称资格；

学术能力和业绩突出者，可择优留院从事科研或临床工作，可优先申请浙江大学医学院临床医学院特聘（副）研究员岗位。

科研助理

【岗位职责】

负责课题组实验室日常管理，包括耗材试剂订购、仪器维护、维系实验室日常运转，保障实验工作有序开展；

配合完成课题和项目资料的收集、整理与上报，可以按照个人兴趣及能力参与实验室科研项目；

配合完成实验室其余综合性工作安排。

【岗位要求】

遵纪守法，品行端正，身心健康；工作仔细认真，有责任心、服务意识和团队协作精神，服从工作安排；

本科及以上学历，生物、医学、药学等相关专业优先；

能够在短期内到岗入职，能够长期稳定工作者优先；

工作地点为浙大二院解放路院区（首年）、滨江院区。

【岗位待遇】

根据医院相关规定，提供具有竞争力的薪酬待遇，具体待遇视申请人能力面议；

享受单位同等的工会福利，缴纳五险一金，享受体检服务、子女教育等相关保障；

可根据个人意愿和能力提供系统的科研培训机会，可参项目及各类前沿科研工作，积累宝贵的科研经验、提升个人能力。

04申请材料

博士后岗：

详细的个人简历（包括个人情况、受教育经历、工作经历、各类研究项目、各类发表论文、各类荣誉奖励等）；

两封推荐信，或推荐人的联系方式；

可以证明本人能力与科研经历的其他材料。

科研助理岗：

详细的个人简历（包括个人情况、受教育经历、工作经历）、拟入职时间；

其它证明本人能力、水平的相关资料。

请将相关材料整合为一个PDF文件，发送至联系邮箱。PDF文件以“应聘岗位+姓名+联系电话”格式命名，邮件主题以“许执恒课题组招聘+应聘岗位+本人姓名+博士后招聘网”命名。对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试，择优录取。应聘材料将予以严格保密。

截止日期：招聘至合适人选为止，欢迎随时投递。

联系人：姜老师

联系邮箱：ysjiang01@zju.edu.cn

更多最新博士后招聘信息请关注博士后招聘网微信公众号（ID：boshihoujob）

原文出处：

https://mp.weixin.qq.com/s/u7JnnW97LceI3XBNQlp9tw

来源：浙江大学医学院附属第二医院