唐 毅

主任医师

教授

博士研究生导师

博士后合作导师

唐毅教授现任首都医科大学宣武医院常务副院长、国家神经疾病医学中心常务副主任、认知障碍数字医疗北京市重点实验室主任、神经变性病教育部重点实验室副主任。先后入选北京市杰出青年科学基金、教育部人才项目特岗学者、青年北京学者和北京高校卓越青年科学家，获得首届中国十大杰出神经内科医师青年医师奖、首届北京市先进科技工作者和吴阶平医药创新奖。

唐毅教授长期致力于阿尔茨海默病等认知障碍疾病的基础与临床转化研究，针对阿尔茨海默病发病机制不明、早期诊断困难以及治疗手段缺乏等一系列亟需解决的临床和基础问题开展了系统研究，主持“四大慢病”国家科技重大专项、国家自然科学基金重点国合项目等14项课题，在Science Bulletin、npj digital medicine等学术期刊发表SCI论文140余篇，以第一完成人身份获中华医学科技一等奖。

一、课题组介绍

唐毅教授课题组致力于阿尔茨海默病及相关认知障碍疾病的发病机制及早期诊断干预研究。团队主要研究方向包括：

1. 基于动物和人源细胞模型的阿尔茨海默病发病机制研究；

2. 以认知训练、经颅电刺激、经颅磁刺激和经颅近红外光为代表的非药物干预的早期疗效和神经机制研究；

3. 基于神经电生理和感知觉的认知障碍疾病发病机制和早期诊断研究；

4. 全国多中心认知队列研究。

二、招聘基本要求

1. 具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神；

2. 品学兼优，身心健康，学术作风端正、严谨；

3. 国内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位，神经科学、免疫学、认知神经科学等专业优先，年龄原则上不超过35周岁；

4. 以第一作者发表SCI论著至少1篇，具有强烈的科研兴趣，具有较强的科研和创新能力。具有阿尔茨海默病发病机制、神经调控机制研究、神经电生理、认知神经科学或大型队列研究方向研究经历者优先。

三、岗位待遇

1. 具有市场竞争力的薪资，足额缴纳五险一金，享受工作补贴、伙食补贴、带薪年假、产假等全方位福利；

2. 根据博士后在站期间科研业绩表现，享受科研业绩奖励，项目奖励等；

3. 在站期间提供博士后公寓或租房补贴，以及协助解决子女上学事宜等；

4. 依据政策协助解决北京落户；

5. 享受我院职工工会节日福利；

6. 优秀博士后出站后可优先聘用为我院在编职工，留院博士后配偶及子女户口随迁。

四、报名时间及方式

【报名时间】

即日起接受报名，课题组常年招聘；

【报名方式】

应聘者请发送以下材料至课题组报名邮箱，邮件标题请按“申请博士后+姓名+专业+毕业学校+手机号+博士后招聘网”格式填写；

1. 个人简历；

2. 博士期间研究内容摘要；

3. 发表（含录用）论文及授权专利清单；

4. 曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

课题组报名邮箱：tangyi@xwhosp.org

课题组联系人：唐老师

五、入站基本流程

1. 应聘者向合作导师课题组发邮件报名。

2. 课题组收到简历后，与应聘者沟通达成初步合作意向，将简历推荐至人力资源处。

3. 人力资源处根据推荐简历进行条件初审。

4. 通过初审的简历，由课题组入站考核，提交考核纸质材料。

5. 人力资源处根据考核材料，对接应聘者本人，汇总入站材料，提交博管会审批入站。

六、人力资源处联系方式

联系人：班老师；贺老师

电话： 010-83923057；010-83923055

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原文出处：

https://mp.weixin.qq.com/s/Zad3A7y6WGzulLwwcz2pFw

来源：首都医科大学宣武医院