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中国科学院苏州生物医学工程技术研究所易志高课题组2025年博士后招聘需求

一、团队介绍

易志高,中科院苏州医工所研究员、博导、课题组长、生物材料与干细胞研究室常务副主任,博士毕业于新加坡国立大学,多年来致力于生物医用材料的研究,围绕肿瘤和神经退行性疾病诊疗的重点难点问题,在材料设计、精准诊断、安全性评价和新型治疗方式等方面开展研究。在相关领域发表了高水平SCI论文60篇,总引用6800次,H指数35。其中以第一作者/共同第一作者身份在国际知名期刊发表论文17篇,包括Journal of American Chemistry Society,Advanced Materials,Nature Communications等。担任《无机材料学报》编委,《BMEMat》《Exploration》《BMEF》《BMT》青年编委。

二、招聘岗位及信息

因课题组研究工作需要,拟招收博士后/特别研究助理2名。

岗位职责:

1.独立开展科研工作;

2.发表高质量学术论文;

3.协助项目申报;

4.协助指导研究生。

任职要求:

1.具备国内外著名高校或科研机构的博士学位,年龄在35岁以下;

2.具有化学、材料、细胞生物学、神经生物学等相关专业背景;

3.熟练掌握无机或有机材料制备及表征技术;或者熟练掌握分子、细胞、动物实验等实验技能;

4.以第一作者身份至少发表1篇SCI论文。具有良好的中英文写作能力,能够独立开展科研工作并撰写论文;

5.对科研工作有很高热情和探索精神,身体健康,具有良好的团队协作精神,工作踏实,有上进心和责任心。

三、待遇

固定薪酬:在站期间基础年薪30万,年终绩效另行核发;获省级以上博士后科研资助均有地方1:1项目匹配经费,出站后留区工作可再获30万元购房补贴(根据高新区有关政策执行)。

其他人才津贴:

(1)国家资助博士后研究人员计划:A档资助(博士后创新人才支持计划)两年资助56万元,B档资助:两年资助36万元,C档资助:两年资助24万元

(2)特别研究助理资助项目:按研究所有关文件执行,最高可至30万。

(3)江苏省卓越博士后计划:A档两年资助50万元、B档两年资助30万元、C档两年资助20万元。

备注:具体资助标准及资助规模以当年度发布的通知为准。

岗位评聘:出站后通过考核留所者,即可按相关规定和程序参加当年度副高级岗位评聘。

福利保障:包括但不限于工会福利、职工健身中心、职工食堂、年度体检、集中休假、公派出国深造等。

四、工作地点:

中国科学院苏州生物医学工程技术研究所(江苏省苏州市高新区科灵路88号)。

五、招聘方法及要求

应聘者请将本人简历发送至yizhigao@sibet.ac.cn,邮件名称为“应聘+姓名+博士后招聘网”。

面试:按招聘条件对申请者进行审查,并在收到材料的一个月内通知初审合格者前来面试。资格审查未通过者,恕不另行通知。本招聘长期有效。

回避规定:按有关规定执行近亲回避制度。

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原文出处:

http://sibet.cas.cn/rczp2020/202507/t20250721_7893413.html

来源:苏州生物医学工程技术研究所